Hệ thống văn bản quy định mức lương tối thiểu qua các thời kỳ

DutoanGXD10

Phần mềm thế hệ mới
#1
Mức lương tối thiếu qua các thời kỳ (từ năm 1993 đến 2012):

Mức lương tối thiếu qua từng thời kỳ từ năm 1993 đến năm 2012:

Bạn có biết từ khi nào chúng ta có quy định về mức lương tối thiểu không? Và mức lương tối thiểu đó là bao nhiêu? Đó là năm 1985, với mức lương 220 đồng/tháng. Thật thú vị, câu hỏi này có thể gửi đến chương trình Ai là triệu phú :).

01.04.1993: 120.000 đồng/tháng

01.01.1997: 144.000 đồng/tháng

01.01.2000: 180.000 đồng/tháng

01.01.2001: 210.000 đồng/tháng

01.10.2004: 290.000 đồng/tháng

01.10.2005: 350.000 đồng/tháng

01.10.2006: 450.000 đồng/tháng

01.01.2008: 540.000 đồng/tháng (bắt đầu quy định riêng cho từng loại hình DN với mức lương tối thiểu vùng, 540 - 580 - 620 và 800 – 900 – 1000 tùy loại hình và địa bàn doanh nghiệp)

01.05.2009: 650.000 đồng/tháng (mức này đã được áp dụng cho các DN ngoài nhà nước từ 01.01.2009, 650-690-740-800k và 920-950-1080-1200k tùy loại hình và địa bàn doanh nghiệp)

01.05.2010: 730.000 đồng/tháng (mức này đã được áp dụng cho các DN ngoài nhà nước từ 01.01.2010, 730-810-880-980k và 1000-1040-1190-1340k tùy loại hình và địa bàn doanh nghiệp)

01.05.2011: 830.000 đồng/tháng (mức này đã được áp dụng cho các DN ngoài nhà nước từ 01.01.2011, 830-1050-1200-1350k và 1100-1170-1350-1550k tùy loại hình và địa bàn doanh nghiệp)

Một điểm lưu ý là từ năm 2009, mức lương tối thiểu vùng của doanh nghiệp ngoài quốc doanh luôn được điều chỉnh tăng trước (hiệu lực từ tháng 01 của năm) mức lương tối thiểu chung (hiệu lực từ tháng 05 của năm) áp dụng cho các đơn vị ăn lương nhà nước!
Nguồn: Hrlink.vn

Các bạn có thể tải về file đính kèm với cách đặt tên cho từng văn bản sẽ là:
Năm ban hành-Loại văn bản-Nội dung khái quát -Ngày có hiệu lực-Mức lương tối thiểu
Ví dụ: 2010_ND107CP_DNNN_1.1.2011_1100.PDF
 

Attachments